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XX 年财政局预算绩效管理工作总结 XX 年，党的十九大报告提出全面推进预算绩效管理， 财政资金安排是否科学合理，资金使用是否节约有效，成 为政府及公众越来越关注的焦点。近年来，我区按照上级 要求，认真总结财政预算绩效管理工作开展以来的实践经 验，逐步建立健全考评机制，深入推进财政预算绩效管理 工作。现结合我区实际，总结 XX 年预算绩效管理工作： 一、预算绩效目标的申报与批复 XX 年初，全区 68 个单位编制了预算项目绩效目标及整 体支出绩效目标，覆盖率达 100%，我局于今年 5 月底将单 位上报的预算项目绩效目标及整体支出绩效目标批复给各 单位，要求各单位强化资金意识，将资金落到实处，以绩 效目标为导向，以绩效评价为抓手，以改进预算管理为目 的，在提高公共产品质量和控制节约成本的同时，充分发 挥财政资金使用效益，不断提升公共服务水平。 二、加强业务培训，大力宣传预算绩效管理工作重要 性 我区 XX 年开展了两次预算绩效管理工作业务培训，分 别于 6 月 8 日、6 月 15 日邀请古炳玮教授和陈林博士对我 区各单位的预算绩效管理工作分管领导、财务人员、项目 负责人进行业务培训。在培训会上多次强调了预算绩效管 理工作的重要性，以及对预算绩效目标编制工作进行了讲 解、案例分析，让预算绩效管理工作更为深入人心。 三、全面铺开预算绩效目标中期监控工作 XX 年 8 月 4 日，我局下发XX 区财政局关于开展 XX 年财政支出项目中期绩效监控工作的通知，要求各单位 对年初报上来的所有预算绩效项目开展预算绩效目标中期 监控工作。确保了财政支出按照已批复的绩效目标执行， 及时发现项目运行是否偏离既定的绩效目标，同时确保绩 效目标如期实现，不断提高财政资金配置和使用效益。 四、单位 XX 年预算绩效自评报告 我局于 10 月初布置单位上交 XX 年自评报告，对 XX 年 的资金进行总结、回顾。这是预算绩效管理工作中最为重 要的环节，通过自评报告，不仅能让财政部门了解单位的 经费使用率、使用效果，更能让单位在自评的过程中发现 本身的不足，在下一年度能够有效避免。 五、存在问题及下一步工作计划 完善第三方参与评价机制 在开展预算绩效管理的过程中，制定绩效目标、指标 和标准是普遍难题，当前我区未在开展预算绩效管理中委 托第三方参与评价，主要是我区预算绩效管理工作较为薄 弱，基础不够扎实，没有专门负责预算绩效管理工作的机 构，缺乏预算绩效管理专业知识。 加强宣传力度，强化单位预算绩效管理意识 全面开展、推进预算绩效管理已然成为趋势，在此项 工作开展的过程中，不仅需要财政部门的指导，单位的配 合更为重要，如果少了单位的重视，预算绩效管理工作只 能是纸上谈兵无法进行。因此，下一步我局会进一
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