音响师培训制度

音响师培训制度篇一：音响师岗位职责音响师岗位职责 1、严格遵守宾馆各项规章制度，保证音响设备完好，及时提供服务。 2、负责宾馆多功能厅、会议室、餐厅音响设备使用和维护保管。 3、服从各种会议的临时需要，认真做好音响设备维护保养。 4、认真学习专业知识，熟悉设备结构、性能和原理，判断故障准确。 5、定期对音响设备进行清洁保养，做到机房、设备、场地三干净。保证调音室卫生干净。 6、严格操作规程，杜绝修理不及时或质量不过关影响宾馆正常营业。 7、保管好维修工具和设备，做到工具齐全、设备完好，帐物相符。 8、每班对设备进行擦拭，保证清洁卫生。 任职条件： 具备音响操作经验，有音响师上岗操作证。 特殊能力： 具备酒店设备运行的专业知识，熟悉音响设备工作性能和维修保养规程，熟悉音响设备维修操作规程，善于发现问题和总结问题发生规律，杜绝设备发生故障。有良好职业道德。 篇二：音响师培训笔记30020KHz 中高音音箱 一、声环境设计 1、振动周期振动 简谐振动 受迫振动 共振啸叫 2、波 四要素：振幅、相位、频率、声速（波速） 驻波 可闻声范围： 20Hz20KHz 男子基频：150Hz 女子基频：230Hz 100Hz 声学工程中一般低限 米 440Hz 音乐中的标准音米 1000Hz 声学工程中标准参考音 米 4000Hz 钢琴的最高音阶米 测量以 1000Hz 为标准音 波长公式： = C / f 3、声功率 是声源本身的一种重要属性。 人正常讲话50W 汽车喇叭 1W = 10-6W 喷气飞机10kW 电功率是声源的输入功率 声功率是声源的输出功率 4、声强 声波通过垂直于声波传播方向。 I? WWS?4?r2 闻阈：1000Hz W P2 I?C ?C 又称媒体的特性阻抗 级 = 系数 ?lg 测量值 参考值 对于力，长度单位为 20，能量为 10 声强级 LW/4?r2 I?LP?LW?10lgW/4?r2 00 当功率相等时，即 W?W0， 距离增加一倍，即 r = 2r0 L?2I?10lg2?20lg2?6 即声音衰减 6 分贝 同理：功率增加一倍，声音增加 3 分贝。 90dB 16m 96dB 8m 102dB 4m 108dB 2m 114dB 1m 5、掩蔽效应： 想要有用声被听清，有用声大于噪声 10dB；如果要听清楚，则有用声大于噪声 15dB 以上。频率越接近，干扰越明显。 人耳的频率响应与等响曲线：大音量时才能放出低频音量； 声压与响度感觉： .声压级的变化 响度感觉 1dB 无 3dB 刚可感觉 5dB 明显 10dB 6、混响时间 在封闭环境中，当声场达到稳态后，声源停止发音，室内声能衰减 60dB（或者衰减为 100 万分之一） ，T60 符号，单位：秒 S。 T60? ? S? 为平均消音系数 话筒（传声器）： 1. 电容 2. 驻极体 3. 动圈 4. 带式 5. 碳粒式 话筒维护：不能拍，不能吹。 二、调音台SPIRIT LIVE4 soundcraft 声艺 1、输入组件 1) Mic 插口 卡农输入，输入口为母头 卡农母头输入 A. 接地端 B. +，高、热 C. -， 低电平2) Mic 插口 为平衡输入口 3) Mic 插口 为低阻抗输入口200600 4) 线路（line）输入口CD、DVD、电信号， 接口一般是大三芯或大二芯插头（尖、环、杆） ；规格为 ，（普通耳机插孔） ， 尖（Tip） + 高 热 环（Ring） - 低 冷 杆（sleeve） 接地端 A. 平衡或非平衡输入口：大二插头为非平衡；大三插头为平衡 B. CD、DVD 等为非平衡，使用大二芯插头； C. 均衡器、压限器，使用大三芯插头。 D. Line 口为高阻抗输入 10k E. 对应于 0dB 5) 插入口（INSERT / INS） ? 又出又入口即也就是将输入的信号经过大三芯插头的尖引出来再经过大二芯的尖输 入到周边设备（效果器、压限器）回到调音台本通道中； ? 音频处理设置 可以接激励器、效果器 INSERT 口大三芯与大二芯连线图 6) 直接输出（Direct out） 7) 输入增益组（GAIN） 大二或大三 篇三：音响师岗位职责音响师岗位职责 1、 热爱本职工作，对工作认真负责，礼貌服务；在工作中严格按工作 程序进行，熟悉各种规章制度并认真执行，填写工作记录。 2、 严格遵守开关机的程序，必须严格执行上级主管下达的开，停机的 指示。 3、 必须严格守岗，上班时间内严禁会客，不做与工作无关的事。 4、 在岗期间必须把手机调整在震动状态，不得在会场接听电话。 5、 严格遵守保密制度。 6、 必须经常检查设备运行情况，发现异常及时汇报，并做好紧急处理。 7、 必须严格填写运行记录，运行记录需保持整洁。 8、 负责包厢、会议室、餐厅、KTV 音响设备的使用、播放、维护保 管，以及重要会议的音响操作、监管；检查各种设备是否处于良好状态。 9、 保证酒店内包厢、会议室、餐厅、KTV 的音响设备正常使用。 10、 每天班后利用半小时对所有音响设备进行检查调试。 11、 每周对音响设备进行检查，清洁保养一次，做到机房、设备、场地、 三干净，并做好记录。 12、 严格操作规程，杜绝操作不规范及维护不及时而造成正常营业，影 响服务质量。 13、 认真工作，随时进行巡视，并做好事件处理及设备维修事宜，做到 日常工作中随时解决设备出现的故障。 14、 保管好维修工具和设备，以及各种附件，做到工具齐全，设备完好， 账物相符。15、 熟悉设备运行情况，了解餐饮部大型活动的安排，协助主管合理安 排人员，以保证正常运行。 16、 大型宴会、会议、活动的音响设备准备、分配、服务。 17、 在大型宴会、会议、活动前应查验设备是否正常完好，以保证活动 顺利进行。 18、 音响师在活动进行过程中，应有值班人员坚守部门，并做到能够迅 速排除突发故障。 19、 保证活动过程中，如有客人要求